泰国头条新闻社讯  为了减少泰国在新冠疫情期间的损失，医院、医护人员们面临重大压力。为尽可能地减少疫情对泰国民众的影响，他们必修充分发挥奉献精神、全身心投入到抗疫工作中。

我们经常会看到一些医护人员抗疫工作时的照片，并附着一些赞赏的话语。最近有一篇关于清莱府某医护人员因抗疫至死的新闻，让人们开始关注到医院和医护人员在抗疫过程中究竟承受着多大压力的问题。

正如我们所知，在泰国，医生和护士一直以来都是一个压力较大的职业。医护厅的“医务人员工作情况调查”显示：在2019年初，60％以上的医务人员每周加班80小时以上 ，医务委员会宣布每周加班时间不应超过40小时，因此80个小时是医务委员会宣布时间的两倍。并且发现超过30％的医生每周加班时间超过100个小时，是规定加班时间的近3倍，而且有15％的医生须整周保持值班状态。90％以上经验丰富的医生，尽管生病仍需工作和值班，因为找不到人替班。更甚之，有数据显示超过50%的医生每天要负责100多个病人。根据检查标准，每位新患者诊治时间不低于10-15分钟、老患者5分钟，还有55%的医生每天要负责将近70位重症患者。

医护厅医法办副主任Methee Wongsirisuwan 博士对数据进行了分析，并在Facebook的个人账号上透露了一些信息。Methee Wong描述了护士的工作，无论他们是新护士还是经验丰富的护士， 工作量都同样繁重，大多数护士每周仍需加班40个小时以上，与医生无异。超过50％的护士必须连续工作24小时以上，90％以上的医生也需要全天工作。

这项调查还详细介绍了泰国护士的工作量，泰国护士平均每天要负责至少50名患者，而每位护士的标准护理病房（RN）应在1：4到1：5之间，取决于疾病的严重程度。因此，实际上，50名患者应至少有10-12名护士。

该数据调查中的一些观点明确回应了护理职业中被忽视的问题，即被不公平对待， 特别是管理层没有进行应有的用心，其他公共卫生工作者也有同样的反响。

比起社交媒体中流传的工作负担，医务人员也常常是这样的。即使医护人员工作繁重，却不是因为钱而利用休息时间一直值班，而是因为工作量大、人手不足就必须加大工作负荷。当自己的父母生病，他们却不能够长时间照顾他们，只能让别人来代替。

“一年之内，泰国政府机构和私人机构在全国各地培养了很多护士。如果这些护士能在所有公立医院，工作人数是足够的。但是依旧缺少护士人员。是因为护士在公立医院工作任务艰巨、风险大且福利很差，得到的补偿不值得在此工作。因此，他们大多数都选择在私人医院工作或干脆换岗位。”

有些护士在医院这个特定领域工作了很长时间 ，可能将比医生更有专业经验。因此，医院里的病人有问题时，在外的医生除了会跟值班医生沟通，还要再跟护士确认一遍病人的状况。

从新冠肺炎（covid-19）爆发到现在，医护人员都在冒着风险工作，我们可以帮助减轻其负担的另一种方法是严格遵守规章制度、注重防护，对自己和社会负责。 

来源：bangkokbiznews

 译：吴建萍、张栖郢

（“新冠肺炎”中泰文翻译志愿者）